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摘要：2023 年国务院国资委启动实施国有企业改革深化提升行动，强调要“以创新引领高质量发展”。截至2024 年6 月底，长沙市属国企资产规模达 2.81 万亿元，在服务湖南三高四新战略中承担着重要使命。但长沙国企发展仍存在创新动能不足、产业布局同质化等问题。本文系统分析国企改革现状与挑战，提出以新质生产力为引擎，全面激发国企改革发展新动能的方案，为我国新时代地方国企改革提供参考。
谭双剑 贺利华 曾权
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摘要：本研究立足于智慧城市发展背景，探讨非物质文化遗产（非遗）数字化传播的效能提升路径。通过分析智慧城市技术架构与非遗数字化传播的内在耦合机制，提出“技术赋能—内容创新—场景重构”三位一体的传播效能提升模型。研究结果为智慧城市文化建设提供理论参照，也为非遗活态传承探索数字化解决方案。关键词：智慧城市；非物质文化遗产；数字化传播；效能提升；技术赋能；文化生态
潘泓宇 李彤
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摘要：我国医疗资源发展不均衡，基础医疗机构诊断能力不足，该文在通过对基层医疗机构远程诊疗服务的开展及应用情况进行现状调研，收集相关方在远程诊疗落地过程中面临的问题和困难，分析远程诊疗服务应用过程中存在的问题和原因，针对如何通过远程诊疗服务提升基层医疗机构的诊疗水平和服务质量，提出相应的策略方案建议，为卫生健康行政部门多渠道提升基层卫生服务能力提供可行性参考意见。
陈凤 吴杨通讯作者
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摘要：本研究以新疆塔城市为例，探讨城市声环境功能区自动监测点位的优化调整策略。通过分析原有手工监测点位布局的不足，结合《“十四五”噪声污染防治行动计划》的要求，提出基于功能区面积、人口密度和实际声源特征的调整方案。将分布在学校、行政单位点位全部迁移至居民小区内，取消了 3 类区点位，新增2 类区点位，实现监测覆盖的全面性和数据代表性的显著提升。研究为城市在声环境监测点位优化方面提供了实践参考。
纪莉
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摘要：习近平总书记指出：“文化是一个国家、一个民族的灵魂。”文化兴国运兴，文化强民族强。对于国有企业来说，企业文化是促进企业全面创新、推动管理升级的思想基础和力量源泉。因此企业文化建设必须以企业的生产经营活动为中心，为企业的生产经营活动服务。近年来，企业高质量发展，注重基层企业文化的建设，推动文化建设创造性转化、创新性发展，继承石油精神、石化精神、“铁梅”精神，从根源上寻求中心高质量发展“原动力”，积极开展了一系列探索，逐步形成了具有中心特色的企业文化体系。
齐维彪
摘要：社会经济加速推进与民生质量跃升背景下，信访机制上升为社会治理核心构成单元。这种演化态势使政工实践的枢纽价值持续凸显，其维序功能与发展导向意义更为关键。研究聚焦政工机制与信访系统的融合意义，通过剖析两者互动关联，挖掘实践场景中的协同作用。整理多维案例与跨学科理论后，提出整合的具体措施，促进社会治理系统迭代升级。
王文鼎
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摘要：新时代背景下，事业单位的思想政治工作面临着新的挑战和机遇。提高思想政治工作的引领力，成为确保事业单位健康发展的关键因素。要充分认识思想政治工作的重要性，理解其在推动事业单位改革和发展的根本作用。要从多维度增强其引领力，涵盖理论指导、队伍建设、制度保障等方面，提升其适应新时代要求的能力。借助创新和科技手段，提高思想政治工作的精准度与实效性。通过这些路径的实施，能够有效增强事业单位思想政治工作的引领力，为实现社会和谐与单位长远发展提供强有力的支持。
范雄文
摘要：纪检干部专业化能力建设对提升纪检工作质效至关重要。探讨其建设路径，需明确专业化能力内涵，分析当前存在的问题，提出针对性提升策略，以适应新时代纪检工作要求，保障党风廉政建设和反腐败斗争深入推进，促进政治生态持续优化。
徐淑杰
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摘要：如今网络已成为人们获取信息、交流思想、表达诉求的重要平台，高校党员有责任有义务发挥好先锋模范作用，维护网络健康，营造清朗网络环境，汇聚起强大网络正能量，共同守护网络净土。本文针对当前网络空间的突出问题，从四个维度提出了高校党员在网络空间发挥先锋模范作用的实践路径，为高校相关工作开展提供参考借鉴。
周婷婷
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摘要：国有企业信访维稳工作决定着企业的持续发展以及社会的稳定。企业思想政治工作参与信访维稳发挥着不可忽视的作用，但目前发挥主体作用途径优化程度不高。通过国企信访维稳工作分析，研究思政工作者信访维稳主体作用发挥机制，思考思政工作者信访维稳具体发挥作用路径，并基于具体路径对策的有效实践，充分发挥国企思政工作者信访维稳主体作用的整体效能。
王菲
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