Explore our comprehensive collection of articles covering a wide range of topics from technology to lifestyle.
.jpg)
摘要：本文主要针对公司 150 万吨 / 年回转窑粉煤干馏生产装置中干馏煤气脱硫系统易堵塞的难题进行探索，结合粉煤干馏产出的干馏煤气中含尘、含油高，导致脱硫塔易堵塞的特点，通过试验不同脱硫催化剂的脱硫效果、硫膏产出量、脱硫系统运行稳定性，最终探索最优脱硫催化剂关键词：脱硫塔；酞箐钴脱硫催化剂；硫酸锰脱硫催化剂
薛小伟 封毅刚
.jpg)
摘要：随着我国基层社会治理体系不断完善，群众文化在社区治理中的作用日益凸显。群众文化不仅是居民情感交流与价值认同的重要载体，也是构建和谐社区、提升治理效能的核心资源。文章旨在为基层治理实践提供理论支持和操作指南，推动群众文化建设与社区治理的深度融合。关键词：社区治理；群众文化；文化共同体；基层参与；认同机制
王春梅
.jpg)
摘要：随着时代的发展，古建筑作为承载历史文化记忆的重要载体，面临着自然侵蚀、人为破坏等诸多威胁，其保护工作迫在眉睫。与此同时，数字化技术的飞速进步为古建筑保护带来了新的契机，数字化建模作为其中关键技术，正逐渐在古建筑保护领域崭露头角。本文首先对数字化建模在古建筑保护中的价值进行分析，然后探讨其具体应用场景，希望能够给相关人员提供参考。
潘玥涵 文舒
.jpg)
摘要：随着社会对校外托管需求的不断增加，校外托管机构逐渐成为许多家长的首选。为了提高家长的工作效率并减轻家庭负担，这些托管机构不仅承担了托管儿童的日常看护任务，还在提升学生学业水平、增进社交互动等方面发挥着多重作用。随着这些机构的逐渐增多，尤其是在一些非正规机构中，消防安全问题逐渐成为亟待解决的隐患。校外托管机构由于其人员密集、场地狭小、消防设施不完善等原因，存在较大的消防安全风险。一旦发生火灾等事故，可能会造成人员伤亡和财产损失，给社会带来巨大的负面影响。本文通过对当前校外托管机构消防安全管理现状的分析，探讨了消防安全管理中存在的主要问题，具体包括法律法规执行不到位、消防设施配备不齐全、从业人员消防安全意识淡薄、消防演练缺乏等方面的问题。为了有效应对这些隐患，本文提出了优化路径，包括加强法规与标准的执行、提升从业人员的消防安全意识、加强设施建设、完善应急预案、定期开展消防演练等建议。研究表明，校外托管机构的消防安全管理存在一定的漏洞和不足，亟需在政策支持、行业监管、技术应用等方面进行优化和改进，以保障托管机构的消防安全，确保儿童的生命安全，为家长提供更加安心的托管环境。
覃力
.jpg)
摘要：随着石油化工行业的发展，油品储存设施的安全性问题日益受到重视。油品储罐的液位监测与泄漏预警是确保石油储存安全、减少环境污染和防止火灾爆炸等重大事故的关键技术之一。传统的液位监测与泄漏检测方法存在准确性差、实时性不足、人工操作繁琐等问题，已无法满足现代化油品储存设施对高效、安全监控的需求。近年来，智能传感技术的发展为油品储罐液位监测与泄漏预警提供了新的解决方案。智能传感器能够实时、准确地获取储罐的液位变化和可能的泄漏情况，并通过物联网技术与云平台相结合，实现数据的远程监控与实时预警。本文通过分析智能传感技术在油品储罐液位监测与泄漏预警中的应用现状，探讨了其在提升监测精度、增强实时性和可靠性方面的优势，并总结了目前应用中面临的挑战与发展趋势，提出了优化方案和未来的发展方向，为油品储存安全管理提供技术支持和实践指导。
封毅刚 薛小伟 田涛
.jpg)
摘要：本研究旨在探讨信息化背景下招生考试事务中心政工工作的创新模式。通过分析当前政工工作在信息化环境中面临的问题，提出运用大数据、人工智能等信息技术，构建涵盖工作流程数字化、沟通交流智能化、思想教育多元化等方面的政工工作新模式，为提升招生考试事务中心政工工作效能提供参考思路 。关键词：信息化；招生考试事务中心；政工工作
段再岳
.jpg)
摘要：本研究聚焦文物博物馆政策法规对藏品保护与利用的引导作用。通过文献研究、案例分析等方法，深入剖析相关政策法规在藏品保护、合理利用、人才培养等方面的规定及实施效果。旨在为进一步完善文物博物馆政策法规体系，提升藏品保护与利用水平提供理论依据和实践参考。研究表明，现行政策法规在保护与利用方面取得了一定成效，但仍存在政策执行不力、资金不足等问题，需要进一步优化和完善政策体系，特别是在推动藏品合理利用和加强技术保障方面。
佟常莲
摘要：本文探讨了建筑施工企业员工薪酬与人才流失之间的关系，以及如何通过优化薪酬体系来降低人才流失率。研究采用文献分析、问卷调查和深度访谈等方法，对国内外相关理论和实践进行了系统梳理。结果表明，不合理的薪酬结构是导致建筑施工企业人才流失的主要原因之一。文章提出了完善薪酬体系的具体措施，包括建立科学的绩效考核机制、优化薪酬结构、实施股权激励等。同时，强调了非物质激励的重要性，如提供职业发展机会、改善工作环境等。研究认为，建筑施工企业应采取多元化的薪酬策略，平衡短期激励与长期激励，重视员工个性化需求，从而提高员工满意度和忠诚度，有效降低人才流失率。本研究为建筑施工企业人力资源管理实践提供了理论依据和实践指导，对提升企业核心竞争力具有重要意义。
瓦建英
.jpg)
摘要：本论文聚焦作业成本法在煤质活性炭行业的应用，通过深入分析煤质活性炭行业的生产特点与成本结构，阐述作业成本法的实施原理、步骤及其优势。结合实际案例，研究作业成本法在该行业的应用效果，揭示其对成本核算准确性、成本控制以及企业决策的积极影响。同时探讨作业成本法应用过程中面临的挑战，并提出针对性的解决方案，旨在为煤质活性炭企业提升成本管理水平、增强市场竞争力提供理论与实践参考。
杨红艳
.jpg)
摘要：本文以长沙市开福纳污区为研究对象，结合现场调研、监测数据与模型分析，开展系统性诊断评估。研究表明，纳污区排水体制混杂、雨污混接严重，管网结构性与功能性缺陷占比分别达36.9%、63.1%，导致雨天进水量较旱天激增，COD 浓度较2019 年下降36.7%。因此提出涵盖源头改造、雨污混错接整治及管网修复的系统性提质增效方案。辅助模型模拟分析，表明该方案可提升进水 COD 浓度20%-30%。
郭振华
Subscribe to our newsletter and receive the latest insights directly to your inbox.