人工智能时代人力资源管理的创新与发展
摘要:人工智能时代为人力资源管理创新发展提供重要机遇:可借助智能技术提升招聘效率,精准匹配人岗;实现个性化培训与发展,按需定制学习方案;依托数据驱动提供决策支持,优化管理策略。为推动其创新发展,需构建智能化招聘平台,并加强员工数据管理,保障数据安全与高效应用;推动持续学习与发展,适配技术变革需求;优化绩效管理体系,实现动态、精准考核。这些举措能助力人力资源管理提质增效,适应新时代发展要求,为组织人才建设与长远发展奠定基础。关键词:人工智能时代;人力资源管理;创新发展
刘兰