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中国五声性和声在序列（十二音）音乐中的应用

摘要：中国传统的音乐以五声调式为基础，有鲜明的民族风格。20 世纪以来，随着西方现代作曲技法的传入，十二音序列成为无调性音乐的主要创作手段。五声调式和十二音序列怎样结合成为一个重要的课题，被中国作曲家研究。本文将以中国五声性的和声在十二音序列音乐中的应用为例，讨论了中国作曲家如何在吸收西方现代作曲技术的同时，结合中国传统五声调式，形成有鲜明民族特色和现代风格的音乐语言。

刘兴盛

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视觉语法理论视角下电影《喜福会》的多模态话语分析

李恩慧

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面向智能制造的海工装备企业技能型人才招聘机制优化研究

摘要：在智能制造转型背景下，海工装备企业对技能型人才提出了更高标准，传统招聘机制面临匹配度低、适应性弱等现实困境。本文立足海工装备行业的发展特点，系统分析智能制造技术体系对技能型人才能力结构的重塑趋势，梳理当前企业在岗位画像构建、招聘路径拓展、人才评估机制等方面存在的关键问题。基于此，提出构建“能力导向+场景驱动”的招聘模型，在招聘环节中设置岗位实操测评、校企共建短期实训营、建立面向应届毕业生的导师带教制度，并在数字化招聘平台中引入技能测评模块和成长记录档案，推动校企联合定向培养、完善岗位能力评估体系、强化数字化招聘平台支撑等优化路径。研究认为，通过岗位实操考核、导师引领和数字化跟踪相结合的方式招聘机制的系统性重构是支撑企业智能制造升级的核心环节，亟需从战略视角重塑技能型人才引进体系，为制造升级提供人力保障与结构支撑。

严春红

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新媒体环境下宁波非遗泥金彩漆传播

摘要：近年来，国家大力支持传统文化的复兴，新国潮在网络上广泛传播，获得了大量关注。越来越多的人开始关注以非物质文化遗产（以下简称“非遗”）为代表的传统文化。浙江省作为经济发达地区，拥有丰富的非遗文化资源，而宁波作为历史悠久的文化名城，非遗文化底蕴深厚，尤以“三金一嵌”为代表。本文将以泥金彩漆的实地调研为基础，分析其在当前社会环境下面临的困境，梳理其近年发展态势及存在的问题，并提出相应建议，以促进该非遗项目的可持续发展。

张可欣

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中外城市湿地公园景观设计范式对比研究

摘要：湿地公园是城市生态基础设施的重要组成部分，有生态保护、休闲游憩、科普教育和景观美学等多重功能。本文通过文献综述和案例分析从多个维度对中国与西方国家在城市湿地公园景观设计范式进行了对比。研究表明，中国城市湿地公园范式凸显“公园化”特征，以审美与实用需求为核心导向，强调功能的复合性与地域文化的具象化表达；西方范式则更侧重“自然化”路径，以生态过程为核心导向，注重维护生态系统的完整性与自然演替规律。本文进一步探讨了两种范式的融合发展趋势，并基于上述对比研究，为中国城市湿地公园的未来建设与发展提出针对性建议。

王雨歌

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浅析多级库存协同优化策略

摘要：把货物放在哪里、什么时候补货、各点之间如何配合，是链条上每个人每天都在面对的选择。本文用平实语言提出一种“上下一起商量着办”的补货思路：先把整个网络看成一个大家庭，再让“长辈”和“孩子”反复对话，既照顾全局也照顾局部。通过三步— —把需求说清、把库存算清、把订单调清——让货物在链路上更平稳地流动。结果表明，这种做法既能减少整体库存，又能让下游不容易缺货，同时操作起来并不复杂，对日常管理有直接的借鉴意义。

王馨仪 王玮琪 程小芮 王志鹏

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浅谈光保护剂协同增效在户外防晒配方中的应用

摘要：紫外线辐射强度升高促使户外防晒产品向高倍、长效、耐环境剥离方向升级。单一光保护剂难以同时覆盖全波段并兼顾光稳定性与安全肤感。协同增效理念通过多机制、多组分复配，可在降低总用量的前提下提升防晒指数、延缓光降解、减少自由基泄漏。本文系统梳理紫外线过滤剂、抗氧化剂、成膜聚合物、光稳定剂及植物活性物之间的协同机理，评价配伍性、安全性与监管趋势，并展望智能递送与个性化配方的未来方向，为开发高性能户外防晒产品提供理论依据。

陈晓莲 王兴浩 刘金宇 蒲劲生

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浅析家用净水器滤芯寿命的智能提醒装置

摘要：滤芯用久了会堵，水就变小、味就变差，可用户不知道何时该换。太早换，浪费钱；太晚换，水质差。本文设计了一种“会说话的滤芯”，让它自己报告还剩多少天寿命。思路很简单：在水管里放一只小叶轮，像风车一样被水吹得转，转一圈代表流过一杯水；再用两块小铁片记录叶轮转的圈数，圈数越多，说明滤芯越累。把“累加圈数”除以“每天平均圈数”，就得到“已用天数”；把“设计总天数”减去“已用天数”，就是“剩余天数”。剩余天数降到十天，灯变黄；降到三天，灯变红并发出“滴——”长声，提醒用户下单买新滤芯。整套装置不用外接电源，也不用打开手机，老人也能一眼看懂。现场试用表明，它能把换芯时间误差控制在一周以内，让家庭喝上稳定干净的水，同时避免过早丢弃还能用的滤芯，为每户每年省下几十元。

曾骞 俞政丞 邱戈 张家铭

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合规管理新形势下高技能人才创新赋能实践研究

摘要：技能人才作为油田公司人才强企工程的重要一环的，需要建设一支立足于岗位具备“知识型、技能型、创新型”技能人才队伍，持续为企业创造和释放内生发展动能。但在生产中面对队伍逐渐壮大的高技能人才队伍，高技能人才在“创新型”上作用发挥较小，企业整体投入产出比严重不平衡，需要通过统筹规划循序渐进培养高技能人才成长。关键词：合规管理；高技能人才；创新；赋能

钟真 杨君 刘小强 李维

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医学类专科实习生职业认同感研究

摘要：本论文基于对医学类专科实习生职业认同感的研究课题，以沧州医学高等专科学校为案例，综合运用多种研究方法，深入剖析医学类专科实习生职业认同感的现状、影响因素，并提出针对性提升策略。研究发现，实习生职业认同感整体处于中等偏上水平，但在职业认知和职业情感等方面仍有提升空间。影响因素涵盖个人、学校教育、实习单位和社会环境等多个层面。通过本研究，旨在为优化高校培养方案、改进医疗机构实习管理以及政府制定相关政策提供科学依据，助力提升医学类专科实习生职业认同感，推动基层医疗队伍建设 。

张永凤

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