浅谈如何做好新时代国有企业意识形态工作

背景：习近平总书记多次强调，意识形态是党的一项极端重要的工作。国有企业作为国家经济命脉主体，能否做好意识形态工作、管好意识形态阵地对我们党执政、对国家发展至关重要。笔者以所在的国有企业中的高速公路企业为例，就新时代如何做好意识形态工作作出思考，并提出具体举措，供相关从业者参考。

1920 年11 月，毛泽东在给新民学会会员罗章龙的信中写道，“主义譬如一面旗子，旗子立起了，大家才有所指望，才知所趋赴”。能否做好意识形态工作，事关党的前途命运、事关国家长治久安、事关民族凝聚力和向心力。

在党的二十大报告中，习近平总书记强调，“要坚持马克思主义在意识形态领域指导地位的根本制度”。党的二十届三中全会提出，要“完善意识形态工作责任制，优化文化服务和文化产品供给机制，健全网络综合治理体系，构建更有效力的国际传播体系”“要加强舆论引导，有效防范化解意识形态风险”。国有企业做好意识形态工作、把握意识形态工作主动权，意义重大，是确保国企姓党、确保国企做大做强的根本思想保障。

二、高速公路意识形态工作存在的问题

以笔者所在的广东高速公路国有企业为例，其面临的意识形态风险主要来自于以下方面：

一是交通治理环境复杂。高速公路面对的现实生产经营环境复杂，复杂性体现在两方面，首先是影响因素多，利益牵连广。如安全、保畅、治超、防疫、农民工工资发放、地方关系等，都影响到民生，容易酿成公共事件；其次，潜在的风险点多面广，而且相互交织，如交通事故的亡人事故，原因来自人、车、路、环境等多方面，难以预防预测。在人人都是自媒体的时代，一旦处理不慎，突发事件可能演变为社会热点事件，带来不良社会影响。

二是所辖宣传阵地多。高速公路国企是准公益性企业。为宣传党和国家政策、社会主义核心价值观，传播社会“正能量”，按照统一部署，高速公路企业在服务区、收费站、施工工地、工人社区等场所设立了宣传广告设施。宣传广告含宣传栏、横幅、标语和LED显示屏等，分别安装于高速公路沿线收费站的站场外围、服务区、停车区，以及施工现场工地醒目位置、工人社区、办公场所等。宣传阵地分布点多面广，也给维护提出很高要求。避免出现横幅标语老旧、破损、政治性表述错误、“高级红、低级黑”等现象及可能引发舆情，是意识形态工作需要关注的重点。

三是企业内部管理的风险。高速公路国有企业现有员工以青年员工为主体，青年员工学习能力强，接受新生事物快、可塑性强、思维活跃，但另一方面，高速公路国企思想宣传以传达灌输为主，工作形式单一。一些企业习惯于学习理论，工作以上传下达、转发通知为主，工作方法单一、形式单调。处于移动互联网时代的青年，接收信息来源广，如果不加引导，容易受到不良思潮影响，不利于健康人生观、价值观的形成。因此，占领舆论阵地制高点，以科学的理论武装人，以高尚的精神塑造人，以优秀的文化影响人，守护好意识形态“责任田”，是企业一项长期且重要的工作。

三、加强意识形态工作的具体举措

（一）落实意识形态工作责任制

2024 年2 月，新修订的《中国共产党巡视工作条例》公开发布，“落实意识形态工作责任制的情况”列入巡视工作的重点检查内容，要求各级党委对意识形态工作负总责，履行好意识形态工作责任制，坚持马克思主义在意识形态领域指导地位。完善风险评估、风险提示、约谈、检查考核、追责问责等制度规定，抓好意识形态专项检查，真正让责任制“长牙”“带电”。落实意识形态责任制不能仅满足于完成考核任务，党员领导干部要树立意识，在日常工作中常态化关心、关注、提醒，在“三会一课”、会议部署、谈心谈话、调研督导等相关工作中，了解掌握职工群众的思想状况，在讲课讲话中做出正确舆论引导、和错误思潮作斗争。要清醒认识意识形态工作的极端重要性，进一步树立大局意识、导向意识、创新意识和责任意识，落实自己应承担的责任。

（二）培育和践行社会主义核心价值观

全社会共同认可的核心价值观是意识形态中最持久、最深层的力量，培育和践行社会主义核心价值观是凝魂聚气、强基固本的基础工程。构建充分反映中国特色、民族特性、时代特征的社会主义核心价值体系，坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，同时要同西方所谓的普世价值做斗争，坚决抵制借所谓“普世价值”抹黑我们党、我国社会主义制度和文化传统的行为。一是要赓续红色谱系。红色是国有企业的底色。习近平总书记强调，要“弘扬以伟大建党精神为源头的中国共产党人精神谱系，用好红色资源，深入开展社会主义核心价值观宣传教育”。以高速公路企业为例，要用好自有红色资源和高速公路沿线红色资源，宣传教育引导社会大众、党员职工坚定信念跟党走；二是要教育引导员工践行社会主义核心价值观，凝聚好新时代国有企业发展的价值公约数。要在所辖阵地营造浓厚氛围，结合企业实际和中国传统节日，开展丰富多彩的活动，在社会主义核心价值观的引领下，团结职工、凝聚力量、攻坚克难。

（三）坚持全面做好意识形态管理工作

1.做好舆论引导。要学习贯彻习近平总书记对宣传思想文化的重要指示精神，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，凝聚思想文化和精神的力量，善于以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以优秀的作品鼓舞人，以崇高的精神塑造人。完善舆论引导机制和舆情应对协同机制，建立新闻发言人制度、突发事件处置制度、网络舆情处置机制、网评员制度。不断完善动态监测体系，实现线上线下信息传播的高效响应与全程跟踪，确保能够迅速反应，在引导舆论时注重考虑群众立场、网络观感，发声、回应时注意情感共鸣。

2.培强主流阵地。要严格管理好所辖阵地，树立“一失万无”的意识。以高速公路企业为例，高速公路所辖线下意识形态阵地，不仅包括对公众开放阵地，也包括生产经营场所，如施工工地、高速服务区、办公阵地。重点关注职工书屋、职工之家、党员活动室等。对此，在日常管理中，高速公路营运单位可结合日常路政巡查，对沿线可变情报板、服务区等进行阵地巡查；建设管理单位可结合文明施工、安全施工巡查，开展阵地检查。线上要加强网络安全保障，维护好所运营的新媒体和内部媒体，巩固好意识形态主流阵地，不给错误思想提供渠道。

3.拉长统一战线。增强意识形态相关工作人员的意识形态工作素养、网络斗争能力、舆论引导能力；建立统一战线，争取党外人员尤其是高知对党的各项工作的支持。做好意识形态工作，要坚持以人民为中心的工作导向，深入基层访民情、听民意、解民忧、暖民心，关注职工尤其是青年员工的思想动态、工作生活，把企业发展愿景与全体职工共同愿景相结合，引导各级干部职工做社会主义核心价值观的传播者和践行者。

（四）灵活运用多种载体做好意识形态工作

如何做好意识形态工作，壮大主流舆论，不与主流思潮“脱轨”，笔者认为还要着力做好以下四点工作。

1.构建媒体矩阵。新时代新征程，在当前互联网时代，意识形态领域斗争愈发复杂激烈，在这种形势下，要顺应数字化、网络化、智能化趋势，统筹构建适应全媒体生产传播工作机制和评价体系，尤其要主动借助新媒体的传播优势，牢牢掌握舆论传播的主导权，让主流思想舆论产生传播乘数效应。

做好意识形态工作，巩固壮大国有企业主流思想舆论，不能仅局限于内部宣传阵地，国有企业尤其是土木工程、高速公路企业，习惯于“长在深山无人知”，经常是多干少说，甚至只干不说，或者依赖于传统媒体“代言”。不启用、不适用、不常用新媒体，舍弃社交媒体阵地，将与群众“失联”，与社会发展“脱节”。

国有企业为世界提供了能够体现中国立场的中国智慧、中国价值、中国方案，要建设全方位、立体式、多声部的国企媒体矩阵，讲好中国故事、国企故事，不能全靠他人代言。要加强对新媒体的全方位构建和管理，运用网络信息技术改造升级传统主流媒体，坚持传统媒体和新媒体同频共振。活用各类传播手段，精心打造短视频、微电影、科普动画、有声读物、在线广播、线上展馆等新媒体产品，抢占网络舆论制高点，建设网上网下一体、内宣外宣联动的主流舆论阵地，努力提高网络舆论话语权。

2.更新宣讲方式。宣讲工作不能局限于传统的讲授模式，要利用多种媒体形式，打造宣讲轻骑兵、内训师、演讲队等多类型团队，加强传播手段和话语方式创新，更好适应分众化、差异化传播趋势。要结合国有企业工作实际，不仅打造重磅力作、奏响黄钟大吕，还可选用线上线下同步传播的云课堂、情景舞台剧、宣讲短剧等形式融会创新，结合党的重要纪念日、中国传统节日等，使宣讲工作能够接地气、冒热气、显朝气，让党的创新理论、国有企业主营工作、社会主义核心价值观深植国企干部职工心中，引导党员干部群众进一步增强政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。

3.培树典型标杆。结合国有企业生产经营实际和日常荣誉申报，如“感动人物”“学雷锋”“技术能手”“岗位标兵”等，选树能够发挥先锋模范作用的党员、爱岗敬业的劳模工匠等作为典型标杆，带动和鼓励职工群众创先争优、比学赶超，通过录制宣传视频、线上线下宣讲、媒体宣传等，号召职工群众向榜样人物学习。在统筹策划党群工作当中，将培树典型标杆工作作为一项长期的工作长期推进，使得标杆宣传不止停留在口头，而是看得见、摸得着、了解得透，能够发挥“传帮带”作用的榜样，让榜样作用得以长期有效发挥，真正使意识形态领域的典型故事让人信服、有说服力。

4.营造良好氛围。打造线上线下宣传、思想、文化阵地，开展好丰富多彩、与时俱进的文体活动。以高速公路企业为例，由于许多营运路段、建设项目远离繁华城市、坐落村镇或山边海边，职工群众业余活动受限，要打造好为职工群众愿意去的文化场所、活动场合，如职工书屋、学习室、健身房、运动场地，多策划开展有创意、有新意，不同年龄段都有参与意愿且具有正能量导向作用的文体活动，营造好良好的国有企业线上线下氛围，使职工以企业为家，自觉主动爱党爱国、爱企护企，在企业当中扶正气、祛寒邪，让敌对势力意识形态难以入侵。

参考资料：

[1]杨生平.关于意识形态概念的理解问题[J].哲学研究,1997,(9):41-46.

[2]新时代我国维护网络意识形态安全思路与举措研究廖心 海南师范大学社会科学Ⅰ辑 2025 年第 05 期

[3]持续提升国企媒体影响力 筑牢国企意识形态主阵地——中国石化报社

[4]深化媒体融合、增强传播效果实践研究 蔡廷永 刘松针 单超 陆杨 中国石化报社 2023（Z1）

[5]互联网时代国企意识形态工作的对策研究 胡蓉 时代报告 2024 (05)