大数据时代的高校教育管理工作优化策略探究
郑琳琳
International University of Mongolia and China
文章主要对大数据时代高校教育资源工作存在的问题进行分析,在此基础上提出教育管理工作优化的具体策略,突出大数据技术的应用优势,合理运用大数据平台的分析功能、存储功能,支持高校教育管理工作的有序开展。
一、大数据时代的高校教育管理工作存在的问题分析
(一)教师缺乏大数据意识
在大数据时代高校教育管理应积极创新管理模式,优化管理工作,强化大数据管理意识,合理运用大数据技术、数字化手段,完成数据信息的处理与分析,然而,部分高校教师自身的大数据意识缺失,忽视日常教育过程中数据指标的运用。在高校教育管理过程中,教师认为自身工作为学生的专业教学,未能完成学生的各方面管理,缺乏大数据意识,对教育管理软件和平台的利用较少 [1]。同时,高校教师在日常教学中未能有效运用参考数据,自身缺乏基本的大数据技术认知,不重视大数据管理,缺乏深度的教育认知,导致对学生日常学习状况的分析不足,未能根据数据信息完整呈现学生的学习状况和生活情况。
(二)无法发挥大数据技术优势
在大数据时代下,高校教育管理应强化各种技术的运用,利用现代信息技术、大数据技术、数字化手段等,完成深度的数据挖掘与利用,从各方面突出大数据技术的优势。然而,高校教育管理人员不重视大数据技术的利用,未能利用大数据手段分析学校的未来发展,以及自身的教学规划,大数据技术的运用缺乏连贯性,未能支持高校管理部门与教研组深度结合,无法为各个部门和单位的管理创造有利条件。同时,大数据技术的应用主要是引导管理人员完成教育工作的综合分析,为学生提供良好的教学服务,然而高校未能构建完善的管理平台,技术的应用率较低,且缺乏高质量的大数据人才队伍,无法支持大数据技术的全面应用。
(三)管理人员个人能力不足
在高校教育管理过程中,管理人员的素质能力发挥着极其重要的影响,自主完成大数据理论研究,强化技术应用水平。然而,管理人员个人能力不足,缺乏基本的数据分析能力,无法完成高校教育信息的整理 [2]。同时,高校并没有设置专门的教育信息管理部门,缺乏专业人员开展大数据分析,未能构建专业的信息资源共享平台,导致教育资源的利用率较低,例如高校教育资源、学生信息资源、学生学习资源无法得到共享运用。这样一来,由于管理人员个人能力不足,无法自主利用大数据技术,数据信息的挖掘与处理效率较低,容易出现高校管理工作效果不好的情况,无法支持高校教育工作的有序开展。
二、大数据时代的高校教育管理工作优化策略分析
(一)转变管理理念,强化大数据认知
在高校教育管理工作开展过程中,管理人员应积极转变自身理念,认识到学生管理的全面性和完整性,获取更多的学情信息,提高教师的教学质量和工作效率,大数据平台的利用应综合考虑高校教育的发展趋势,对高校教育管理的要求进行准确分析,帮助教师和管理人员形成大数据意识,认识到大数据技术的应用优势。为此,管理人员应转变思维逻辑,突出学生的主体地位,重视学生的日常专业课学习、生活管理等,具备数据运用意识,完成学生学情信息的深度挖掘与处理,认识到大数据技术的应用价值,具备较强的信息优势。那么,在管理人员日常工作过程中,应自主完成学生信息的运用,利用大数据平台汇总和分析学生的学情信息,具备较强的大数据认知,革新自身管理理念。
(二)注重信息化建设,建立数据共享平台
大数据背景下,信息传播速度越来越快,学生信息的深度不断增加,为高校教育管理带来了机遇与挑战。那么,管理人员应充分利用网络资源,强化高校教育管理的信息化建设,通过数据共享平台完成信息的收集、整理与发布,突出数据共享平台的功能和优势。首先,利用数据共享平台收集、整理相关信息,动态掌握高校教育的实际情况,完成动态监控与管理,提供优质的高校校园服务。其次,完成数据共享平台的沟通交流,在平台建设过程中要强化高校内部的沟通工作,实现内部部门的信息交流,在这个过程中发挥网络资源的优势,各个部门的工作人员能够在平台上搜索学生信息,促进各个部门的数据交换。最后,构建信息化校园网络,该网络建设的主要目的是完成信息数据的采集、整理,高校要重视信息安全管理,完成数据存储与传输系统的建设,保证内部数据的流通,不被非法获取或泄露。例如,强化数据加密技术、访问控制技术的运用,保证数据在传输过程中安全稳定,避免被他人篡改,规范数据处理流程,确保数据使用的安全性。
(三)开展教育培训,提高管理人员素质能力
随着大数据时代的发展,高校管理人员应具备创新意识,认识到自身工作对高校教育的重要影响,不断提高自身的专业能力和综合素质,学习大数据技术的应用方法,学习更多大数据知识,自主运用大数据平台,提高个人专业能力[3]。首先,高校开展教育类型工作,认识到高校教育管理中存在的各种问题,构建完善的信息共享机制,完成数据处理与运用,强化监督管理工作,解决信息资源共享不到位的问题,支持管理人员工作的顺利开展。其次,引导管理人员转变自身理念,不能一味的关注学生的学习状况,还要深入学生日常生活,开展学生基本档案信息、生活信息的管理。最后,提升管理人员的学习能力,管理人员应认识到信息安全的重要性,积极参与到高校大数据教育培训中,掌握更多的理论知识与专业技术,具备积极学习意识,促使自身的实践能力得到有效提升。同时,高校要定期开展专题培训和讲座,由专家为管理人员讲解更多的技术应用手段,了解专业的数据分析理论。
(四)完成大数据分析,促进学生个性化发展
大数据分析不仅要关注学生基本信息的整理与运用,还要利用大数据平台的学情分析功能,关注学生的个性化发展需求,通过分析学生的学习行为、专业成绩、兴趣爱好等信息,为学生提供个性化和精准性的教学服务,指导学生深度学习。为此,大数据分析功能运用过程中综合考虑学生的学习特点,为学生上传灵活的学习内容,引导学生在课后自主学习,具备较强的学习意识。同时,高校还可以灵活掌握学生信息,分析学生的学习行为数据,例如作业完成情况、上课出勤率、社团参与情况、实践活动次数等,由平台为学生提供个性化学习方案,从而支持学生自主学习,探索更多的专业知识,确保学生教育管理的个性化和针对性。
结语
综上所述,在大数据背景下高校教育管理工作应认识到技术的创新性运用,革新管理人员的教育理念,突出学生在教育管理中的主体地位,构建完善的大数据平台,全面整合和分析学生信息,支持高校教育的创新性发展。
参考文献:
[1] 陈卓 . 大数据时代下高校教育管理工作的优化路径探究 [J]. 河南司法警官职业学院学报 ,2022,20(03):123-125.
[2] 王皓然 . 大数据时代下高校教育管理工作的优化路径探讨 [J]. 教育信息化论坛 ,2023(07):15-17.
[3] 陈颖 . 大数据时代高校教育管理的变革与创新——评《素质教育背景下高校教学管理制度改革的研究》[J]. 科技管理研究 ,2022,42(06):255.