新时代下高质高效开展乡镇群众文化工作的措施探讨

引言:

随着我国经济社会的快速发展，人民群众对精神文化生活的需求日益增长。乡镇作为我国基层社会的重要组成部分，开展高质高效的群众文化工作对于提升乡镇居民的文化素养、促进乡村振兴战略的实施、加强农村精神文明建设具有不可忽视的作用。然而，当前乡镇群众文化工作仍面临诸多挑战，需要我们深入探讨并提出切实可行的措施。

一、新时代开展乡镇群众文化工作的重要性

1.满足群众精神文化需求

新时代下，乡镇居民对文化生活的需求逐渐多样化，不再局限于传统的娱乐方式。开展丰富多样的群众文化工作，能够为群众提供更多的文化选择，满足他们对知识、艺术、娱乐等多方面的精神需求，提升群众的生活品质和幸福感。

2.促进乡村振兴战略实施

文化振兴是乡村振兴的重要内容和动力源泉。通过开展乡镇群众文化工作，能够挖掘和传承乡村优秀传统文化，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风，增强乡村凝聚力和向心力，为乡村产业发展、生态保护、人才培养等提供精神支撑，助力乡村振兴战略的全面实施。

3.加强农村精神文明建设

乡镇群众文化工作是农村精神文明建设的重要抓手。积极开展各类文化活动，传播先进文化和科学知识，能够引导群众树立正确的世界观、人生观、价值观，提高群众的思想道德素质和科学文化水平，营造健康向上的农村社会氛围，推动农村精神文明建设迈上新台阶。

二、新时代乡镇群众文化工作现状分析

1.文化设施建设有待完善

部分乡镇文化设施陈旧、数量不足，缺乏现代化的文化场馆和设备。一些乡镇的文化站、图书馆、文化馆等场所面积狭小，功能单一，无法满足群众多样化的文化活动需求。同时，文化设施的分布不均衡，偏远乡村地区的文化设施建设相对滞后，导致群众参与文化活动的便利性受到影响。

2.文化活动形式单一

当前，乡镇群众文化活动形式较为传统和单一，主要集中在文艺演出、电影放映等方面，缺乏创新性和吸引力。一些文化活动未能充分考虑群众的兴趣爱好和实际需求，参与度不高，难以达到预期的文化传播和教育效果。此外，文化活动的开展缺乏常态化机制，活动频率较低，无法满足群众日益增长的文化需求。

3.文化人才队伍薄弱

乡镇文化人才队伍建设存在不足，专业文化人才匮乏，现有文化工作人员业务能力和综合素质有待提高。许多乡镇文化站工作人员身兼数职，精力分散，无法全身心投入到群众文化工作中。同时，缺乏对文化人才的培养和引进机制，导致文化人才队伍更新缓慢，难以适应新时代乡镇群众文化工作的发展要求。

4.文化资源整合利用不足

乡镇拥有丰富的历史文化、民俗文化等资源，但在实际工作中，对这些文化资源的挖掘、整理和利用不够充分。文化资源未能与现代文化产业、旅游产业等有效融合，导致文化资源的价值未能得到充分体现，也限制了乡镇群众文化工作的创新发展。

三、新时代下高质高效开展乡镇群众文化工作的措施

1.完善文化设施建设

加大对乡镇文化设施建设的投入，按照标准化、现代化的要求，新建和改扩建一批文化场馆，如文化活动中心、图书馆分馆、文化馆分馆、剧院等，完善文化设施的功能布局。同时，加强文化设施的维护和管理，确保设施正常运行。注重文化设施在乡村地区的均衡分布，通过建设村级文化广场、农家书屋等，缩小城乡文化设施差距，方便群众就近参与文化活动。利用现代信息技术，推进文化设施的数字化建设，打造线上文化服务平台，实现文化资源的共享和远程服务，拓宽群众获取文化信息和参与文化活动的渠道。

2.创新文化活动形式

深入了解乡镇群众的文化需求和兴趣爱好，结合当地实际情况，创新文化活动形式和内容。除了传统的文艺演出、电影放映等活动外，还可以开展文化讲座、艺术展览、读书分享会、民俗文化体验活动等，满足不同群体的文化需求。引入互动性强的文化活动形式，如群众文艺创作比赛、文化志愿服务活动等，鼓励群众积极参与文化活动的策划和组织，提高群众的参与度和积极性。结合重大节日、纪念日和当地特色文化活动，打造具有地方特色的文化品牌活动，如民俗文化节、乡村旅游文化节等，提升乡镇文化的知名度和影响力。

3.加强文化人才队伍建设

制定完善的文化人才培养计划，定期组织乡镇文化工作人员参加业务培训，提高他们的专业技能和综合素质。鼓励文化工作人员参加各类文化交流活动和学术研讨，拓宽视野，更新观念。通过提供优惠政策和良好的工作环境，吸引高校文化专业毕业生和社会优秀文化人才到乡镇工作，充实乡镇文化人才队伍。建立文化志愿者招募和管理机制，广泛动员社会各界人士参与乡镇群众文化工作，发挥志愿者在文化活动组织、文化知识传播等方面的作用。加强对文化志愿者的培训和指导，提高志愿服务水平。挖掘和培养乡镇本土文化人才，鼓励他们发挥自身特长，参与乡村文化建设。建立本土文化人才激励机制，对表现突出的本土文化人才给予表彰和奖励，激发他们的积极性和创造力。

4.推动文化与产业融合

深入挖掘乡镇的历史文化、民俗文化、自然风光等资源，将文化元素融入到乡村旅游、特色农产品开发等产业中，推动文化与产业的深度融合。通过打造文化旅游景点、开发文化旅游产品、举办文化旅游活动等，促进文化产业和旅游产业的协同发展，带动乡镇经济增长。鼓励和支持乡镇文化企业的发展，培育一批具有市场竞争力的文化产业主体。加大对文化企业的政策扶持和资金支持，引导文化企业创新发展模式，开发具有地方特色和市场潜力的文化产品和服务，推动乡镇文化产业的规模化、专业化发展。

5.强化文化管理与服务

建立健全乡镇群众文化工作管理体制和运行机制，明确各部门在文化工作中的职责和任务，加强部门之间的协调配合，形成工作合力。制定科学合理的文化工作考核评价指标体系，加强对乡镇群众文化工作的监督和考核，确保文化工作各项任务落到实处。树立以人民为中心的服务理念，深入基层了解群众的文化需求，及时调整文化工作方向和内容。建立群众文化需求反馈机制，通过问卷调查、座谈会等形式，广泛征求群众对文化工作的意见和建议，不断改进文化服务质量，提高群众对文化工作的满意度。

结论：

新时代下高质高效开展乡镇群众文化工作是一项长期而艰巨的任务，对于提升乡镇居民的文化素养、促进乡村振兴战略实施、加强农村精神文明建设具有重要意义。通过完善文化设施建设、创新文化活动形式、加强文化人才队伍建设、推动文化与产业融合以及强化文化管理与服务等一系列措施的实施，能够有效解决当前乡镇群众文化工作中存在的问题，不断满足乡镇群众日益增长的精神文化需求，为乡镇的和谐发展提供强大的文化支撑。

参考文献:

[1] 新形势下开展群众文化工作的策略. 陈艳艳.文化学刊,2022(07)

[2] 群众文化与音乐审美之间有机结合研究. 张媛.大众文艺,2021(10)

[3] 群众文化在乡村振兴中的作用及发展策略研究. 王艳.文化创新比较研究,2021