探讨新时代图书发行行业党建工作的创新实践

一、引言

新时代，党建工作在各行业引领作用凸显，成为行业发展核心动力。图书发行行业是文化传播关键载体，承担传播先进思想、弘扬优秀文化使命，其党建工作质量关乎文化传播导向与效果。当下文化多元、传播方式智能，图书发行行业机遇与挑战并存，对党建工作提出更高要求。

本文以新时代图书发行行业党建工作为研究对象，梳理相关理论与实践经验，结合行业特点，探索党建工作创新路径。旨在打破传统党建模式局限，构建适应新时代要求的党建工作体系，为行业健康发展提供思想与组织保障。

二、新时代图书发行行业党建工作的重要性与挑战

（一）重要性分析

图书发行行业是意识形态工作前沿阵地，党建为行业发展锚定方向。强化思想引领，确保图书发行坚持社会主义文化道路，传递优秀文化与先进思想，抵制不良文化，守护文化传播阵地。

党建是凝聚行业力量的纽带。党组织发挥组织与号召作用，团结行业内党员与员工形成合力。在党组织引领下，员工增强责任感与使命感，将个人发展与行业进步结合，为行业注入动力。

从长远看，党建是推动图书发行行业高质量发展的内在需求。党建与行业发展深度融合，为行业创新提供思想指引，激发产品研发、服务优化、渠道拓展等方面活力，提升行业竞争力，实现社会效益与经济效益统一。

（二）面临的挑战

随着数字化技术发展，图书发行行业业态巨变，线上发行渠道拓展，传统实体书店面临转型压力。行业变革使党建工作的覆盖范围和组织形式需调整，传统线下党建活动模式难适应员工多元化工作场景需求。

当前图书发行行业党建突出问题是党建与业务“两张皮”。部分单位党建与业务衔接不足，活动与业务目标脱节，党建难以融入业务发展，无法发挥引领作用。

行业内员工流动性增强、思想观念多元化，给党员教育管理带来难度。部分党员党性意识弱化、参与党建活动积极性不高，传统教育管理方式难满足党员个性化、常态化学习需求。

三、新时代图书发行行业党建工作的创新理念

（一）坚持党建引领发展理念

党建引领是图书发行行业发展根本原则。应将党建工作放于行业发展核心，制定战略、决策时发挥党组织政治优势，确保行业发展方向正确。

以党建促业务是党建引领发展具体体现。强化党员先锋模范作用，引导其在业务中带头创新、服务，以示范效应带动员工提升业务与服务水平。同时，结合党建与业务发展目标，让党建成业务增长重要动力。

（二）树立开放创新党建理念

开放创新是新时代党建工作的鲜明特征。图书发行行业党建工作应打破封闭思维，积极借鉴其他行业在党建工作中的先进经验与做法，结合自身行业特点进行本土化创新，形成具有行业特色的党建模式。

互联网技术的发展为党建工作提供了新的载体。要主动运用新媒体平台、数字化工具开展党建工作，搭建线上学习交流阵地，拓展党建工作的覆盖面与影响力。通过整合线上线下资源，实现党建工作的高效开展与资源共享。

（三）强化服务型党建理念

服务型党建是提升党建工作凝聚力的关键。党组织应将服务员工作为工作重点，关注员工的成长需求，为员工提供职业发展规划、技能培训等支持，解决员工在工作与生活中遇到的实际困难，增强员工对党组织的认同感与归属感。

服务社会文化建设是图书发行行业党建工作的使命所在。党组织应引导行业单位主动承担社会责任，围绕群众文化需求，开展形式多样的文化服务活动，如主题读书分享、文化惠民等活动，将党建工作与文化服务相结合，彰显行业的社会价值。

四、新时代图书发行行业党建工作的创新方式

（一）创新党组织活动形式

结合图书发行行业特色设计主题党日活动，将红色文化传播、优秀图书推广等元素融入活动中，使党日活动既富有党性教育意义，又贴近行业实际。通过活动增强党员对行业使命的认知，激发党员的工作热情。

搭建线上党建活动平台，开展线上党课、线上主题研讨等活动，打破时间与空间的限制，方便党员随时随地参与学习。线上活动可采用视频直播、互动问答等形式，提升活动的趣味性与参与度，实现党建活动的常态化开展。

（二）加强党员教育管理创新

根据党员的岗位特点、工作经历、学习需求等，制定个性化的教育方案。针对业务骨干党员，强化创新思维与领导力培养；针对基层党员，侧重业务技能与服务意识提升，使党员教育更具针对性与实效性。

建立党员积分管理机制，将党员参与组织生活、业务工作表现、志愿服务等情况量化为积分，定期进行考核与公示。积分结果作为党员评优评先、晋升发展的重要依据，通过正向激励激发党员的主动性与创造性。

（三）推进党建文化建设创新

打造具有图书发行行业特色的党建文化品牌，将党建文化与行业文化相融合，设计品牌标识、品牌活动，通过品牌化运作提升党建文化的影响力与传播力。品牌建设应突出行业特点，体现党建与文化传播的结合。

营造浓厚的党建文化氛围，在办公场所、门店等区域设置党建文化墙、红色图书角，通过内部刊物、公众号等平台宣传党建知识、党员先进事迹，使党员与员工在日常工作中受到党建文化的熏陶，增强党性意识。

五、新时代图书发行行业党建工作与业务的融合创新

（一）党建与业务目标融合

在制定行业发展规划时，将党建工作目标与业务发展目标同步规划、同步部署。明确党建工作在业务发展中的职责与任务，使党建工作成为业务目标实现的重要保障，通过党建引领确保业务发展不偏离正确方向。

建立党建与业务融合的考核体系，将党建工作成效与业务指标完成情况纳入考核范围，设定科学的考核指标与权重。通过考核引导党员干部重视党建与业务的融合，推动党建工作与业务工作同频共振。

（二）党建与业务流程融合

在图书采购环节，发挥党组织的监督作用，确保采购图书符合社会主义核心价值观；在销售环节，鼓励党员带头推广优秀图书，提供优质服务；在客户服务环节，建立党员示范岗，提升服务质量，使党建工作融入业务流程的各个关键节点。

开展“党建 + 业务”联动项目，将党建活动与业务推广相结合。通过项目实施，既提升党建工作的实践性，又推动业务工作的开展，实现党建与业务的相互促进。

（三）党建与人才队伍建设融合

以党建为引领，构建完善的人才培养体系。通过党组织推荐、培养，将政治素质高、业务能力强的员工纳入人才培养计划，加强党性教育与业务培训，培养既懂业务又讲政治的复合型人才。

优先选拔任用党员业务骨干，将党员身份作为人才选拔的重要参考因素。在关键岗位、重要项目中安排党员业务骨干担任负责人，发挥党员的先锋模范作用，带动团队整体能力提升，形成“党员带头、全员跟进”的人才发展格局。

六、结语

新时代图书发行行业党建工作创新实践是系统工程，需从理念、方式、融合等多维度协同推进。树立党建引领、开放创新、服务型党建理念，创新党组织活动、党员教育管理与党建文化建设方式，推动党建与业务目标、流程、人才队伍建设深度融合，可提升党建实效性，发挥引领作用。

未来，图书发行行业党建应探索与新兴业务形态融合路径，适应数字化趋势，构建智慧党建新模式。同时完善评价机制，优化创新实践方法，使党建与行业发展相适应，为行业持续健康发展提供政治与组织保障，为文化强国建设作更大贡献。

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作者简介：徐晓敏（1989.06）女，汉族，湖南常德，本科，政工师，从事图书发行工作