关于加强烟草企业思政及党建工作的探讨

摘要：在当前信息化时代，信息传播方式发生改变，烟草企业也须紧跟时代发展步伐，改变思政和党建工作的方式。通过加强思政和党建工作培养员工正确的思想观念，让员工在工作中能够更加积极地参与企业日常工作中，为烟草企业的良好发展提供源源不断的动力。基于此，本文主要围绕着烟草企业思政及党建工作展开，概述加强烟草企业思政及党建工作的必要性，为全面加强烟草企业思政及党建工作提出一系列对策建议，如加强思想政治教育、完善党建工作机制、加强党风廉政建设、加强企业文化建设等，以期为烟草企业未来高质量发展提供相应建议。

关键词：烟草企业；思政教育；党建工作

引言：

现阶段，我国烟草企业面临着新的挑战。为持续推进高质量发展，企业应积极开展思政工作，加强对党的最新理论的学习贯彻落实，深入挖掘企业在高质量发展过程中所面临的一系列问题。通过加强思政工作和党建工作，实现凝聚人心、增强合力的目的，为烟草企业的高质量发展奠定基础。

一、加强烟草企业思政及党建工作的必要性

（一）保证烟草企业正确发展方向

烟草行业作为国家重要的税收来源之一，是国家财政收入的重要组成部分，对保障社会稳定有着积极作用。因此，通过加强思想政治教育，引导企业员工树立正确的价值观和职业道德，确保企业始终遵循国家法律法规，坚持用新发展理念推进高质量发展，避免盲目追求经济利益而忽视社会责任和公共利益。同时，党建工作能够加强党组织在企业中的领导作用，确保企业决策符合国家政策导向，维护国家利益和消费者权益。

（二）提升烟草企业内部管理水平

通过思想政治工作，提高员工的思想觉悟和工作积极性，促进员工形成良好的工作态度和团队协作精神。党建工作则能够通过党组织的凝聚力和战斗力，推动企业内部管理的规范化和制度化。通过党组织的监督和指导，有效解决管理中的问题，提高决策的科学性和民主性，从而提升企业的整体管理水平。

（三）增强烟草企业社会责任感

烟草企业作为社会的一员，其社会责任的履行直接关系到企业的社会形象和可持续发展。通过思想政治教育，引导企业认识到自身在社会经济发展中的作用，鼓励企业积极参与社会公益活动，关注公共健康问题，减少负面舆论影响。党建工作则能够确保企业在追求经济效益的同时，不忘回馈社会，承担起应有的社会责任，为构建和谐社会贡献力量。

二、加强烟草企业思政及党建工作的对策建议

（一）加强思想政治教育

“思想统一是政治统一、行动统一的基础”。烟草企业作为大型国有企业，规模体量大、员工数量多，必须把思想政治教育摆在重要位置。一是坚持正确政治方向。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，健全完善理论学习制度，注重通过领导带头学、原原本本学、联系实际学等形式，持续提升思想政治教育实效，使企业内部始终保持统一的思想、坚定的意志、协调的行动，进而保持强大的战斗力和凝聚力。二是丰富学习教育内容。应定期组织党员干部和员工学习国家法律法规，特别是与烟草行业相关的政策法规，增强员工的法治意识和政策水平。持续加强意识形态工作，引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观，坚决抵制各种错误思潮的影响。探索通过案例式研学、针对性讨论、项目式研宄等方式开展系统化学习，不断增强思想政治教育吸引力与实效性。三是健全考核评价机制。将思想政治表现作为考核的重要内容，激励企业员工在思想政治工作中积极作为。培养选拔政治素质高、业务能力强的年轻干部，为企业的长远发展储备人才[1]。

（二）完善党建工作机制

烟草企业在加强党建工作时，应在健全党组织机构的基础上，探索创新党建工作方式方法，充分发挥好示范引领作用，持续提升党建工作质效。一是健全党组织机构，确保党组织在烟草企业各个层级、各个部门的全面覆盖，形成一个严密的党组织网络。同时，对党组织内部职责和功能进行一一明确，充分发挥党的全面领导作用，确保企业经营决策和党的方针政策相统一。同时，企业需定期对党组织成员进行培训，提高其政治素养和业务能力，使其能够更好地适应新时代企业发展的需要，更好推动企业高质量发展。二是创新党建工作方式方法。烟草企业应结合自身特点和员工实际，探索适合本企业的党建工作新方式。积极加强新时期数字化建设，如建立党建网站、微信公众号等，通过网络平台宣传党的理论和政策，开展在线学习和交流，提高党建工作的吸引力和影响力。开展形式多样的党建活动，如主题党日、党员先锋岗、志愿服务等，持续增强党组织的凝聚力和战斗力。三是注重发挥示范引领作用。建立有效的激励和考核机制，对党建工作成效显著的党组织和个人给予表彰和奖励，激发党组织和党员的积极性和创造性[2]。实施党员责任区制度，将党建工作与生产经营紧密结合，让党员在各自的工作岗位上发挥先锋模范作用，示范带动企业广大员工更好履职尽责。

（三）加强党风廉政建设

一是健全党风廉政建设责任制，明确各级党组织和党员领导干部的责任，确保党风廉政建设工作落到实处。在此基础上，企业应严格执行中央八项规定精神，坚决反对“四风”问题，严肃查处违纪违法行为。通过建立健全反腐败工作机制，加强廉政风险防控，完善权力运行制约和监督体系，确保权力在阳光下运行。二是健全党内监督机制，持续加强党内民主建设，保障党员的知情权、参与权、表达权和监督权。积极通过民主生活会、组织生活会等形式，严肃认真开展批评与自我批评，及时发现和纠正工作中的问题。三是加强与纪检监察机关的协作，形成反腐败合力，对涉嫌违纪违法的党员和干部进行严肃查处，维护企业形象和员工利益，为烟草企业有效落实思政和党建工作奠定良好的基础。

（四）加强企业文化建设

企业文化是企业发展的灵魂，是推动企业持续进步的重要力量，烟草企业应注重培育积极向上的企业文化。一是坚持以社会主义核心价值观为引领，结合发展实际，涵养诚信、创新、责任、奉献等企业精神，形成具有自身特色的企业文化体系，更好发挥企业文化对员工思想、理念、行为的引导作用。二是坚持领导带头与全员参与相结合。烟草企业领导应率先垂范，以身作则，积极践行企业文化的核心价值观和行为规范，为企业员工树立榜样。同时，要注重激发全员的参与热情，通过广泛开展文艺演出、体育比赛、知识竞赛等形式多样的文化活动，扩大员工参与面，使企业文化真正成为凝聚人心、推动发展的强大动力。三是坚持以人为本、以文化人。烟草企业在推进文化建设过程中，应关注员工的个人成长和发展，通过改善工作环境，关心员工的生活，解决员工的实际困难，让员工感受到企业的温暖和关怀，从而增强员工对企业的认同感和归属感[3]。

三、结束语

总而言之，在新的经济背景下，烟草企业应充分意识到加强企业思政及党建工作的重要性和时效性，积极探索和创新工作方法，确保思想政治教育和党建工作与企业发展紧密结合，使企业员工可以全身心投入到工作中，营造良好和谐的企业文化环境，推动烟草企业实现高质量发展。

参考文献：

[1]商晓亮，冯庆波.提升企业思政工作针对性与实效性的策略——以山东潍坊烟草有限公司昌乐分公司为例[J].记者摇篮，2020，（11）：30-31.

[2]王宇翔.网络时代加强烟草企业思政工作的措施探讨[J].企业改革与管理，2020，（08）：197-198.

[3]黎跃星.增强烟草企业员工思政工作时效性的思考[J].就业与保障，2020，（05）：125.