血站文化宣传工作中如何提升血站形象

血站作为公益性质的机构，党建引领应该是贯穿始终。因此血站要以“党建引领”提升自身形象，将“党建红”与“血液红”融合作为核心价值理念，明确党建引领中文化宣传中的核心作用。新时期，习近平新时代中国特色社会主义思想强调以人民为中心，而血站的工作就是保障人民健康，所以党建引领能确保工作的正确方向。与此同时，血站自身建设中需要加强宣传，进而向群众传递有温度的血站形象，获得社会公众的信任与支持。在内部发展中，也有助于增强职工工作积极性，然而部分血站在文化宣传工作中方式单一化、理论和实践脱离，需要党建部门针对性地制定解决措施，以下进行相关分析。

一、丰富宣传报道内容

党建在指导血站的整体方向时可结合党的宗旨，比如融入“为人民服务”思想，进而把血站的工作和党的使命结合起来，突出公益性和社会性。在此基础上，血站党建部门需要丰富宣传报道内容，紧扣行业特性，聚焦内容创新与形式灵活，主要措施如下：首先是故事和案例分享。血站可以发布捐赠者的故事和案例，强调作出的贡献，展示捐血对个人和社区的意义，进而激励更多人加入捐血行列；其次是宣扬健康与生活方式。提供关于健康和生活方式的信息，如定期捐血对身体的好处、捐血后的恢复建议等；再次是加强宣传活动和活动报道。党建部门定期报道血站举办的各类捐血活动，如在主题党日活动中结合血站的工作，积极宣传无偿献血进社区，报道这些活动不仅能够扩大宣传的覆盖范围，还能让群众感受到血站的党建工作和实际服务的结合。最后是社交媒体和网络平台的利用。在社交媒体和其他网络平台上积极推广捐血活动，发布实时捐血数据、用户评论和捐血活动的照片。此外，应主动挖掘日常工作中的鲜活素材，将无偿献血科普、典型人物事迹与政策法规解读有机结合，运用图文、短视频、直播等多元载体，依托微信公众号、短视频平台等新媒体矩阵扩大覆盖面[1]

二、增加与社会各界互动

在对外展示宣传过程中，血站需要与社会各界互动，进而帮助增强捐血意识、招募更多的捐血者，并增强公众对血站工作的信任和支持。主要措施如下：首先是与学校和教育机构合作。血站可以与学校以及其他教育机构建立合作关系，比如定期在学校举办捐血宣传活动、健康讲座或者举办捐血活动，进而直接影响年轻人，培养捐血意识和义务感；其次是与企业和组织合作。血站可以通过企业内部通讯、员工福利计划或者企业社会责任活动来宣传捐血的重要性，再如企业通过员工捐血驱动或者赞助捐赠等方式，增加捐血的参与率；再次是加强党建引领下的群众联系。为践行“为人民服务”思想，血站要听取群众意见，比如通过召开座谈会改进服务，进而提升满意度和社会公信力。最后是举办社区活动和特别活动。血站可以定期举办各种社区活动，一种是健康博览会、血液健康讲座、义诊活动等；另一种是党建引领下的志愿服务，比如党员带头参与志愿采血宣传，这些活动不仅可以提供健康教育，还可以直接促进捐血行为[2]。

三、增强职工的技能和政治觉悟

血站党建部门应坚持技能提升与思想引领双线并进，将政治理论学习与业务能力培养有机融合。要点如下：首先是提供专业培训。血站可以定期开展有针对性的培训课程，包括血液学知识、献血操作技能、沟通技巧等方面。通过培训员工可以更好地理解和传播有关捐血和血液健康的知识，增强文化宣传效果；其次在文化宣传中塑造党建品牌，比如每年在国际献血日宣传“红色血脉”，将党建与血站文化结合，进而提高员工的政治觉悟和思想品德，培养其责任感和使命感。

血站还可以定期组织团队建设活动、沟通培训或者团队讨论会，以增强团队凝聚力和协作效率。最后是加强政治教育和思想引领。血站可通过开展党性教育、理论学习、思想政治工作等活动，比如在组织建设中融入“血站党组织如何发挥战斗堡垒作用”，尤其是在员工培训中要加入党建教育，都能有效提升员工的服务意识和责任感[3]。

四、完善血站工作制度

党建引领下的制度建设对血站文化宣传工作也有重要影响，为此需要完善血站的管理制度，从而确保血液安全，提高社会对捐血事业的认知和支持度。首先是建立规范的捐血操作流程。确保捐血过程的每一个环节都有详细的操作规程和标准化的操作流程，进而提高服务效率、确保捐血安全，并在捐血现场展示专业化和高效率，增强公众的信任感；其次是制定健全的捐血者权益保护机制。血站要建立健全的捐血者权益保护制度和相关政策，确保捐血者的权益得到充分尊重和保障。通过这些措施可提升捐血者的满意度和忠诚度，积极推广血液捐献文化；再次是设立透明和有效的信息披露机制。对外公布血站的运行情况、捐血效果、血液用途等相关信息，确保信息的透明度和真实性。血站可以通过官方网站、社交媒体平台、公开报告等方式向公众披露相关信息，凸显血站的社会信任感。最后是推行科学管理和质量控制。强化血站内部的科学管理和质量控制体系，确保捐血服务的高质量和安全性，提升服务水平和捐血环境的舒适度，为公众提供良好的捐血体验，这也是践行“血液红”思想的体现[4]。

结束语

综上所述，血站在发展过程中，离不开思想政治工作的引导与支持，需要树立以人民为中心的思想，丰富宣传报道内容，增加与社会各界互动，增强职工的技能和政治觉悟，完善血站工作制度。通过以上措施，血站不仅可以提升服务质量和公众满意度，还能够深入推动捐血文化的传播和普及，促进社会各界对血液捐献事业的理解和支持，实现文化宣传工作的全面发展和持续进步。

参考文献

[1]谢晓勤.加强血站特色文化建设推动无偿献血事业发展[J].医学信息:医学与计算机应用,2022，13(12):7-8.

[2]庄钰美.固内核塑形象建设血站文化长效机制[J].江南论坛,2021,22(6):2.

[3]林超凌.档案价值观视域下血站档案宣传协同文化建设与发展的实践与策略——以福建省血液中心为例[J].办公室业务,2023，11(23):177-180.

[4]周立宇.血站政工干部应具备的基本素质与意识[J].区域治理,2023,11 (7):0157-0160.

作者简介：朱虹伊，男，政工科，政工师，研究方向：党建、人事工作。