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核心素养理念下初中班主任工作路径探索

作者

覃滟钫

廉江市第六中学 广东湛江 524400

摘要:随着教育理念的不断优化,初中班主任的管理工作面临越来越多的挑战。在核心素养培养的导向下,班主任不仅要注重学生成绩的培养,还要注重引导学生具有好的素质和品格,综合性的全面性的发展。当前初中班主任群体必须要认识到核心素质教育理念的重要要求,结合以往管理工作中存在的不足进行改善,做好学生的榜样,强化班级的管理质量,拉近和学生之间的距离。本文从初中班主任工作过程中存在的困难出发,分析核心素养的培养策略,旨在带动初中生健康成长。

关键词:核心素质;初中班主任,存在问题;策略

引言:大力发展素质教育、促进学生全面发展是新时期教育的发展方向,为了促使教育工作更加契合时代发展的要求。初中阶段是学生学习和成长的关键时期,也是由小学到中学的过渡阶段,这一阶段学生步入青春期,自我意识逐渐增强,也是各种习惯、思想价值、追求形成的关键时期,所以对学生的教育和引导非常关键。班级是对学生开展教育和引导的主阵地,班主任的班级管理工作直接影响学生的发展情况,根据培养学生核心素养的新要求,班主任势必要在班级管理工作上做出相应的调整。

1当前初中班主任工作中面临的问题

1.1初中生行为养成存在问题

初中阶段的学生大多年龄处在13到16岁之间,这个阶段的学生心理敏感细腻,情感丰富但是难以管束住自己,正是学生成长过程中的重要阶段,处于学生的青春期,也是习惯形成的重要启蒙时期。初中生的心智普遍都是较为不成熟的。初中课业压力的逐渐加大,会使初中生难以排解自己的情绪,每一次成绩的波动都会导致情绪的变化,最后造成行为上的偏差。同时,学校时期的人际关系、外界因素影响等,会导致初中生的行为往往不受到教师的控制,甚至会在管理之下起到了逆反心理,如果没有好的行为和心态等,初中生的管理会一直存在难度,不利于班主任工作的顺利开展[1]。

1.2班主任忽视心理引导

在核心素质的教学要求下,必须学生的知识,更主要的是学生的素养。因此心理教育十分重要,好的心态有助于好的品质养成。但是当前在初中班主任进行班级管理的时候,由于自身管理意识落后,忽视了管理理念上的创新和实践,和学生之间缺乏有效的沟通,只是按照学校的各项规章制度开展管理工作,这样长此以往会丧失与学生之间的信任感,产生距离,缺少对学生心理方面的辅导,有问题不能及时的发现,不利于学生的身心健康。同时,难以把控惩戒的分寸。管理过程中过于威严,导致了学生存在抵触情绪,当学生犯错的时候,只是一昧的惩罚,甚至惩罚力度过大,但是没有考虑到初中生的自尊心,也没有注重引导,使学生知晓是非,导致了学生与班主任之间存在距离,不利于核心素质的养成。

2核心素养理念下初中班主任工作路径

2.1以人为本,尊重学生

为了进行核心素质的培养,班主任在管理的过程中必须要从学生的实际出发,以学生为中心,而不是将自己当成上位者,真正的给予学生关爱和帮助。首先,必须要以平等尊重的心态和学生交流。初中生心思敏感,如果教师的态度是尊重爱护,学生也会感知到,消除对于教师的抵触心理,乐于交流。同时,教师的行为也是学生学习的榜样,学生也会潜移默化的学习尊重他人,养成礼貌、平等的意识习惯。其次,教师要真正的从学生的角度出发。初中生正处在青春期,思想、行为都不成熟,教师不能以成年人的思想和行为对学生进行衡量,而是要从学生的角度出发,思考学生的难处,学生犯错也不是一昧指责,而是要思考成因,帮助学生进行改正。了解初中生的兴趣爱好和喜爱的话题,做到和学生交朋友,拉近和学生之间的距离。并使学生也从班主任的身上,学习到设身处地、理解他人的好品质,养成核心素质[2]。

2.2引导学生养成健康心态

初中班主任除了注重学生的成绩之外,更加要关心的是学生的心理。初中生的心理是敏感而又多变的,并且正处在青春期,导致学生的叛逆心较强,这个时期学生如果存在心理问题,会导致学生走上歪路。因此,班主任必须要加强沟通和互动,帮学生建立正确的心态。首先,教师在平常的生活和学习中应当拉近与学生之间的关系,经常与学生交流和互动。在生活中要多观察并感知学生的状态,以朋友的态度与她谈心,做好保密工作,增强学生的信赖度,倾听学生的烦恼。交流以和善、耐心的态度为主,打消学生的抵触心理[3]。其次,包容学生不足。“人无完人”,初中生受到年龄、阅历、成长背景等因素限制,存在小问题都是可以理解。班主任不能过于严苛,导致学生压力过大,出现心理问题。最后,要积极的鼓励学生,引导学生树立健康的心态。每个学生都会有自己的闪光点,有的学生成绩好,有的学生乐于助人,教师要多方面的了解学生,日常中对学生进行夸赞和鼓励,使学生认识到自己也是很优秀的,从而充满自信,激发学生学习的兴趣和动力,更是以积极阳光的心态成长,具有好的精神面貌。

2.3做好和家长的联结合作

为了使初中生保持健康的心态,培养核心素质,使学生成为综合性的人才,班主任必须要有长远的眼光,做好育人工作。学生的培养不能局限在校园之中,家庭因素也是学生成绩、品格、行为等的决定性原因。因此初中班主任还要具备灵活的沟通能力和组织能力,了解每个学生家庭的基本情况,具有家长的联系方式,能够与学生的家长进行高效的沟通,了解学生在家里的行为和情况,同时也能掌握学生的心理状态,有问题及时的告知,也使家长放心,双方共同完成学生的培养工作。班主任还应当定期进行亲子活动等的推荐和举办,做好家长的思想工作,使家长认识到核心素质养成的重要性,营造好的家庭氛围,使学生在有爱的家庭氛围和学校氛围中进行学习,养成好的心态,具有好的品质[4]。

结语:初中班主任的工作开展必须要结合新课改要求,认识到核心素质培养的重要性,注重以学生为中心,关心热爱每一个学生,培养学生的主人公意识,营造好的班级氛围,取得好的教学效果,帮助养成正确的核心价值观。

参考文献:

[1]武晓梅.初中班主任在学生核心素养培养中的实践与思考[J].学周刊,2025,(02):158-160.

[2]张明军.初中班主任核心素养的内涵及培育研究[J].中学教学参考,2024,(36):91-94.

[3]张天娥.核心素养理念下初中班主任工作路径探索[J].甘肃教育,2023,(17):54-56.

[4]姜瑞.初中班主任班级管理艺术及策略研究[J].智力,2021,(18):161-162.