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Education and Training

新时期高校工会开展体育活动浅析

作者

程志恒

北京工业职业技术学院工会 北京 100042

一、新时期工会开展体育活动的重要作用

习近平总书记在《在庆祝中华全国总工会成立100周年暨全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话》中指出要坚持以职工为中心的工作导向,竭诚服务职工群众、促进职工全面发展,这为开展新时代工会工作提供了根本遵循和行动指南。工会开展各类体育活动,对促进教职工身心健康、个人全面发展至关重要。参与体育活动,不仅可以培养协作精神和积极向上的心态,更可以在体育比赛中提升个人意志品质,完善人格。

与此同时,“职工文体活动可以有力激发广大职工群众文化创新创造活力,全面展示职工群众健康文明、昂扬向上的精神风貌,”“更重要的是激发广大职工的主体性和主动性,全面提升广大职工群众的综合素质【1】。工会组织举办形式多样的体育活动,可以有力激发教职员工的创新活力和奋斗热情,为促进学校和谐发展、科学发展发挥重大作用。

二、学校工会开展体育活动的主要形式和内容

1.各类体育活动

学校工会定期组织的体育活动除了教职工趣味运动会之外主要就是球类比赛,包括:羽毛球、篮球、乒乓球、足球等。截止目前,学校“园丁杯”羽毛球比赛已举办18届,“园丁杯”篮球比赛已举办33届,“园丁杯”乒乓球比赛举办20届。2025年应时代的发展和教职工的呼吁,学校工会新成立台球协会、气排球协会,举办第一届教职工台球比赛,并尝试开展匹克球体育活动,适合更多年龄段的教职工参与。

2.结合传统节日开展的特色体育活动

针对女教职工群体,融入传统节日元素,开展“三八”国际妇女节“巾帼杯”羽毛球比赛,目前学校“巾帼杯”已举办第10届,工会为到场参赛的女教职工准备鲜花、甜点和纪念品,深受女教职工喜爱。

3.其他体育活动

组织教职工与其他高校开展各项球类友谊赛事;组织教职工参加区一级的体育活动;参加市级教育系统教职工羽、乒比赛等。

三、开展体育活动取得的成效

近年来,学校教职工参与羽、乒球类活动的积极性高涨。教职工利用学校每周活动日进行比赛训练。学校工会积极组队参加上级组织的教职工羽、乒比赛,取得一系列卓著成绩。

2015年学校在教育工会高校“职工互助保障杯”高校组教职工羽毛球(第四片组)团体赛中荣获亚军,代表第四片组参加决赛,最终获得第六名。2019年学校作为教育工会第四片组唯一晋级决赛阶段的代表队,最终获得教育系统职工羽毛球比赛第八名。

2019年在市级教育系统职工乒乓球比赛暨全国教科文卫体系统职工乒乓球比赛选拔赛,我校老师荣获决赛季军;2024年我校教师在第四届市级教育系统教职工乒乓球比赛中获得男子中年组单打亚军和双打季军;2025年我校教师取得高校男子团体季军。2025年我校在石景山区总工会联合区体育局主办的“职工杯”乒乓球比赛中取得混合团体赛第四名。

四、教职工体育活动开展面临的问题

1.赛事活动单

目前工会主要还是以三大球类(羽、篮、乒)比赛为主,比赛样式过于单一,缺乏新意和趣味性,对教职工的吸引力不够,导致年轻教职工参与的热情不足,参与率不高,大大降低体育活动的质量。

2.经费分配不均

经常性参与率高的体育活动,活动经费予以大力支持,但相比较刚兴起的活动,往往由于分配到较少经费而无法持续举办,无法壮大和普及。

3.缺乏专业指导

体育活动需要很高的技巧,工会没有定期举办或开展相关的培训,没有对教职工进行专业有效的指导和帮

助,无法让教职工充分感受到这项体育活动魅力,导致教职工兴趣上不来,参与度也不高。

四、新时期工会活动有效对策

1.领导重视,规范管理和分类指

党政领导给与体育活动高度重视和大力支持,完善各项设施,加大投入力度,进一步加强协会管理工作等。工会定期召开教职工协会工作推进会,对本年度开展的体育活动的拓展与创新进行研讨,确保体育活动取得成效。

2.完善制度体系,保障体育活动持续开展

出台和完善相应的协会社团管理办法,规范教职工社团管理,指导、协调各协会社团正常活动,同时也监督各协会社团正常开展。2015年工会出台《工业职业技术学院教职工社团管理办法》,2025年工会进一步修订完善社团管理办法,从制度上根本保障协会持续发展。

3.设立专项经费,保障活动正常开展

按照会员人数,设立专项经费,并根据协会会员数进行相应调整,确保协会活动开展扎实有效。同时聘请专业教练对相应体育活动进行专业指导和培训,有效提升教职工体育技能。

4.创新活动方式,提高教职工参与度

翻新体育活动样式,增设各项体育活动不同奖项,提高教职工参与的积极性。学校羽毛球、篮球协会根据每年的活动情况分别设置特别颁奖环节和不同奖项:终身成就奖、特殊贡献奖、年度进步最快奖、最佳出勤奖等,奖励促进学校球类事业发展和积极参与球类比赛活动教职工,进一步激发教职工精进球技、锻炼身体的热情和动力,大大增加教职工对比赛的期待和观感。

5.强化示范引领效应,打造特色文化品牌

5.1工匠精神榜样人物进校园

《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》指出:“引导广大职工弘扬劳模精神、劳动精神、工人阶级伟大品格,增强主人翁意识,打造健康文明、昂扬向上的职工文化。”【2】体育文化也是学校文化的重要组成部分,根据学校学科特点,工会充分践行“活动即教育”的宗旨,将劳动精神、劳模精神、工匠精神融进体育活动和比赛中,邀请不同赛事冠军进校园宣讲,为学校体育赛事加油助力,激励广大教职工立足本职岗位,执着专注、精益求精、发挥潜能。2024年学校邀请奥运冠军丁宁出席第20届“园丁杯”乒乓球比赛,这是继邀请前乒乓球国手尹航到学校指导教职工比赛后又一实践。

5.2举办特色赛事

结合社会上流行的体育比赛,举办校园特色比赛。2025年学校工会、乒协举办首届乒乓球校园积分赛,根据乒乓球开球网规则,比赛结束依据胜负场次给与积分并排名,确定参加上级比赛的参赛名额,激励教职工积极参与,奋勇争先,大大激发教职工参与体育运动的热情,推动和引领学校体育氛围。

五、结语

学校工会将继续发挥自身优势,深化“体育育人”的精神内涵,举办更多的体育活动,充分发扬和传承“我运动,我健康,我快乐”的精神,促进教职员工素质发展,培养高素质教师队伍,进一步激励全校教职员工以高度的责任感和参与热情,“激发广大职工的劳动热情和创造活力,形成劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气”【3】,积极为学校全面发展贡献智慧力量。

参考文献:

[1]乔东.职工文化是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分.工会博览,2018(11).

[2]中共中央关于加强和改进党的 人民日报,2015(07)

[3]刘伟.掀起学习新理论落实新要 创新时代首都工会工作的新局面.工会博览,2018(11)程志恒(1988—),男,硕士,干事,主要从事工会管理等工作。