关于党建赋能推动农场高质量发展

农场要想实现高质量发展，应该始终坚持党的领导，强化党建工作，结合实际情况，从不同的方面着手，采取合理的措施，将党建工作落实到实处，充分发挥出其作用，促进农场工作高效开展。

1、党建在推动农场高质量发展中的作用

第一，以党建为引领，可以推动农场管理和业务结合。基于党支部共建，结合需求共享资源，可以促进科政企协同，有效发挥党组织在产业落地及科技创新中的作用，促进产业转型发展。比如某农场建立红色稻路党建品牌，将党建和其他业务进行结合，促进自身发展。第二，党建品牌建设可激活红色细胞，延伸党建工作范围。基于采取多样化的方式，如党员示范岗、党员中心户、党小组等，能够将党支部、党员示范户、党小组进行结合，整合党建载体，促进周围农户提高收入[1]。第三，可加强人才培育，激发干事创业活力。在党建工作中，为了有效地选拔任用年轻干部，需要采取多种方式，如民主测评、组织推荐及公开竞聘，做好干部教育工作，定期组织培训活动，持续提升其知识水平及业务能力。通过丰富培训内容和形式，能够持续提升干部队伍水平。第四，推广农业技术，促进农业发展。基于建立党员志愿服务队、党员突击队以及党员先锋队等，能够推广农业技术，为农户提供指导及服务，帮助农户解决生产中的问题，促进农业健康发展。

2、党建赋能推动农场高质量发展的措施

2.1 加强思想引领

党组织之所以能够不断发展，是因为党的光荣传统、思想理论及优良作风，这些均属于重要的精神财富，能够激励党员干部，让其积极奋斗，形成正确的工作作风。农场在发展中应该坚持习近平新时代中国特色主义思想，重视理想信念教育工作，正确的地教育及引导党员干部的思想及精神，提升其思想境界，并且落实到行动上，为农场高质量发展提供支持。首先，构建学习制度，包括党委理论学习中心组、第一议题，准确把握党对农场意识形态工作的领导作用。定期组织党员学习相关的内容，如总书记重要讲话精神、党的制度规章和理论知识，正确引导党员干部的思想 [2]。其次，加强党史教育。过去在工作中，由于运用传统的教育方式，导致活动吸引力不足，教育效果不理想。对此，需要采取多样化的教学方式，如演讲比赛、参观党史教育基地、知识比赛等，调动党员干部的参与热情，让其准确了解党的发展历史，感受党的纯洁性及先进性。更好地掌握革命先烈的优良品质，向其学习，同时引导党员干部珍惜现在，积极奋斗。再次，加强社会主义核心价值观宣教工作。可以组织集体主义、爱国主义及社会主义教育活动，弘扬劳动、工匠、奋斗精神及家庭美德等，培养党员干部这些精神。最后，讲述农垦故事。可以组织农垦精神文化教育活动，统一思想和行为。宣传先进典型事迹，传播良好的农垦形象，基于这样的方式，能够提升教育活动的吸引力，引导干部职工向先进事迹学习，做好本职工作，积极进取。

2.2 加强组织保证

基层党组织发挥着重要的作用，要想持续提升其发展质量，应该提升党员的综合素质。首先，加强基层党组织建设。在选择支部书记时，应该从不同的方面着手，系统考察候选者的情况，保证选择的人员符合岗位要求，提升党支部带头人水平。提前对新任党支部书记实施系统的培训，培训结束后需要考核其掌握情况，符合要求后才能上岗，保证其专业能力 [3]。持续提升党支部组织及政治功能，将党支部建设落实到实处。其次，强化党员队伍建设。要想提升党员队伍整体水平，农场应该重视党员教育工作，定期组织培训活动，丰富组织制度，如主题党日、民主评议党员、三会一课以及组织生活会等。再次，重视党建阵地建设。党建工作的有序开展，离不开完善的阵地，因此，农场应该加大阵地建设力度。依据五好六有支部标准化构建党员活动室，为党员学习和开展活动提供场所。第四，提升活动灵活性。在党建工作中需要组织多样化的党建活动，有关人员在设计活动主题时，应该结合党员及职工情况与需求，有目的性地设置活动内容，采取多样化的组织形式，调动党员参与热情，让其逐渐形成参与组织生活的良好习惯，优化活动效果。最后，坚持落实党管人才机制。党支部在培养人才时，应该有针对性地开展工作。强化相关岗位人员培训，结合岗位工作内容及对人员的要求，有目的性地选择培训内容和形式，保证培训效果，持续提升工作能力。积极培养年轻干部，制定可行的培训计划，让其到艰苦、关键岗位上锻炼，促进人才成长。

2.3 促进农场企业化改革

总书记提出要坚持党的领导，促进企业化改革，政企分开，提升发展质量。农场应该将党建工作加入治理结构中，促进自身高质量发展。首先，制定党委研究议事清单，清楚规定各主体研究内容边界，如董事会、党委会及总经理办公会。加强党委前置讨论研究，对于重要的经营管理内容，需要通过党委沟通研究，之后按照职权由相关主体决策。全面发挥党委领导作用，通过党建推动农场健康发展。其次，促进农场机构改革。结合农场业务，精简农场相关部门，促进相关业务工作高效开展，减少及避免相互推诿的情况。将经营与生产业务进行整合，能够帮助农场减少沟通成本，促进工作高效开展。再次，改革薪酬机制。为了促进业务和经营工作高效开展，应该调整人员薪酬。本部门管理人员的薪资和自身工作完成情况、农场经营效益结合，促使其做好本职工作，督促生产经营工作开展。最后，改革农场教育和医疗，移交地方，针对社区人员及办公费用，可加入到地方财政中，基于这样的方式，能够减轻农场负担。

2.4 促进党建和生产经营活动融合发展

农场应该促进二者融合发展，实现高质量发展目标。农场应该围绕经济中心加强党建工作，保证党建工作与生产经营活动相适应，持续探索有效的融合方式，基于创新融合方式、整合资源、规范管理，促进产业健康发展。在如何发展中应该注意几方面：首先，目标融合。坚持目标导向，同步开展工作。在制定工作目标时，农场应该准确地掌握二者联系，依据农场发展情况，制定党建工作计划。为了促进工作计划及目标落实，需要做好细化分解工作，将其分解成具体的任务，渗透到基层生产及党支部建设中 [4]。还要同步考核，将党建工作加入到考评范围内，要求农场相关部门将党建工作放到重要的位置上，强化日常监督和考核，便于及时发现问题，及时进行纠正。其次，组织融合。农场应该有效地设置党组织，特别是基层党组织。将党组织建在农场项目上，让党组织深入一线和基层。还要发挥群团组织作用，党组织应该和群团组织加强沟通，形成良好的关系，发挥党组织作用，以其为领导，共同结合生产经营目标提出合理的建议。

结语：

综上所述，市场竞争加剧，农场要想提升竞争力，实现高质量发展目标，应该明确意识到党建的赋能作用，提升重视度，采取多样化的措施，持续提升党建工作效率及质量，充分发挥出其价值。

参考文献：

[1] 广东省湛江农垦集团高质量党建引领高质量发展 [J]. 农村工作通讯 ，2025， （07）： 46-48.

[2] 樊涛 ， 曹健 ， 于祥吉 ， 等. 锻造“红色引擎” 激发奋进动能——柳河农场有限公司“党建 + 业务”深度融合助力企业高质量发展纪实 [J]. 农场经济管理，2024， （12）： 74-75.

[3] 周阳 . 浅谈国有农场机关以高质量党建引领经济高质量发展 [J]. 农场经济管理 ， 2023， （05）： 15-17.

[4] 梁士超 ， 赵鹏 . “四抓四提”促发展 党建引领开新局——北大荒集团黑龙江大兴农场有限公司党委党建引领高质量发展 [J]. 农场经济管理 ， 2021， （11）：59-60.